Σε αλλαγές στην πολιτική τους όσον αφορά τις online παραγγελίες προχωρούν τα μεγάλα σούπερ μάρκετ.
Όλο και περισσόεροι παίχτες στην αγορά σούπερ μάρκετ χρεώνουν τις ηλεκτρονικές παραγγελίες των καταναλωτών. Ήταν μία αλλαγή που είχα προαναγγείλει τα σούπερ μάρκετ και τώρα ήρθε η εφαρμογή.
Τα νέα δεδομένα στις online παραγγελίες εγκαινίασε ήδη από το περασμένο καλοκαίρι η Σκλαβενίτης, ανοίγοντας τον δρόμο και στις υπόλοιπες αλυσίδες.
Ήδη από τις 3 Ιουλίου 2023 οι χρεώσεις αποστολής των παραγγελιών από το ηλεκτρονικό κατάστημα του ομίλου Σκλαβενίτης διαμορφώνονται ως εξής:
- 5,00 ευρώ για αγορές έως 30 ευρώ
- 2,50 ευρώ για αγορές από 30 ευρώ έως 100 ευρώ
- Δωρεάν για αγορές από 100 ευρώ και άνω.
Ελάχιστο όριο παραγγελίας στα 25 ευρώ έχει θέσει σε ισχύ η ΑΒ Βασιλόπουλος, ενώ οι δωρεάν παραδόσεις των παραγγελιών ξεκινούν από 45 ευρώ και πάνω.
Όπως ανακοίνωσε πριν από μερικά 24ωρα η βορειοελλαδίτικη αλυσίδα Μασούτης, από 5 Μαρτίου αλλάζει την πολιτική αποστολών μέσω του ηλεκτρονικού της καταστήματος με στόχο «τη διατήρηση του βέλτιστου επιπέδου των παρεχόμενων υπηρεσιών μας».
Ειδικότερα, όπως ενημερώνει η αλυσίδα:
- Για παραλαβή της παραγγελίας από το κατάστημα δεν υπάρχει χρέωση
- Για παραγγελίες αξίας άνω των 90 ευρώ δεν υπάρχει χρέωση
- Για παραγγελίες αξίας από 40 ευρώ έως 89,99 ευρώ η χρέωση είναι 2,5 ευρώ
- Για παραγγελίες αξίας από 20 ευρώ έως 39,99 ευρώ η χρέωση είναι 3,5 ευρώ.
- Το νέο ελάχιστο ποσό παραγγελίας ανέρχεται στα 20 ευρώ.
Η Μασούτης δεν είναι η πρώτη αλυσίδα που ανακοίνωσε αναπροσαρμογές στις χρεώσεις για τις ηλεκτρονικές της αποστολές.
Το ίδιο ελάχιστο όριο παραγγελίας - στα 25 ευρώ - εφαρμόζει και η My Market, ενώ οι δωρεάν παραδόσεις ξεκινούν από 59 ευρώ και πάνω. Ωστόσο, ο επικεφαλής της, Αριστοτέλης Παντελιάδης, έχει προαναγγείλει αλλαγές στην πολιτική χρεώσεων.
Πηγή: dnews.gr
Κατηγορία
Σούπερ Μάρκετ
στις
1:12 μ.μ.
|
Πέμπτη 15 Φεβρουαρίου 2024
Νέο πρόστιμο στο σούπερ μάρκετ Σκλαβενίτη από την περιφέρεια Αττικής.
Συγκεκριμένα από την διεύθυνση Ανάπτυξης Π.Ε. Βόρειου Τομέα Αθηνών της Περιφέρειας Αττικής, επιβλήθηκε στην εταιρεία «Ελληνικές Υπεραγορές Σκλαβενίτης Α.Ε.Ε» συνολικό πρόστιμο τριών χιλιάδων πεντακοσίων ευρώ για παράβαση του άρθρου 20§6.
Το άρθρο 20 π.6 (ΦΕΚ 2542/Β΄/18.4.23) αναφέρει πως: «Πριν από την κοπή κρέατος σε κιμά, ο κρεοπώλης υποχρεούται να καθαρίσει τελείως τη μηχανή από υπολείμματα προηγούμενης κοπής, εφόσον ο καταναλωτής το ζητήσει. Σε κάθε άλλη περίπτωση το υπόλειμμα κιμά που υπάρχει στη μηχανή δεν πρέπει να υπερβαίνει σε βάρος τα 100 γραμμάρια.
Επιπλέον έφαγε πρόστιμο για παράβαση και του άρθρου 2Β§9. Το εν λόγω άρθρο αναφέρει «Απαγορεύεται η απαίτηση ή η είσπραξη υψηλότερου τιμήματος από αυτό που προκύπτει από την πληροφορία που παρέχεται στον καταναλωτή».
Πρόκειται για το κατάστημα «Ελληνικές Υπεραγορές Σκλαβενίτης Α.Ε.Ε» επί της οδού Λ. Αμαρουσίου 23, στη Λυκόβρυση.
Πηγή: dnews.gr
Κατηγορία
lidl
στις
9:28 π.μ.
|
Σάββατο 20 Ιανουαρίου 2024
Τα σούπερ μάρκετ που θα λειτουργήσουν την Κυριακή 21 Ιανουαρίου.
Οι χειμερινές εκπτώσεις ξεκίνησαν και αυτή την Κυριακή 21 Ιανουαρίου, για δεύτερη συνεχόμενη εβδομάδα, τα καταστήματα και τα εμπορικά κέντρα θα λειτουργήσουν για να κάνουν οι καταναλωτές τις αγορές τους σε προσιτές τιμές.
Το προτεινόμενο ωράριο για τη λειτουργία των καταστημάτων είναι από τις 11:00 το πρωί μέχρι τις 18:00 το απόγευμα, ενώ πολυκαταστήματα και εμπορικά κέντρα θα είναι ανοιχτά από τις 11:00 το πρωί μέχρι τις 20:00 το βράδυ.
Σε αντίθεση με τα εμπορικά καταστήματα που λειτουργούν κανονικά την Κυριακή, τα σούπερ μάρκετ θα παραμείνουν κλειστά πλην ορισμένων εξαιρέσεων.
Ποια σούπερ μάρκετ θα είναι ανοιχτά την Κυριακή 21 Ιανουαρίου
Σκλαβενίτης:
Το μοναδικό κατάστημα Σκλαβενίτης που θα λειτουργήσει την Κυριακή είναι αυτό στο Smart Park στα Σπάτα κι αυτό μεταξύ 11:00 και 20:00
Lidl:
Επιλεγμένα σούπερ μάρκετ του δικτύου καταστημάτων θα είναι ανοιχτό σε όλη την χώρα. Για την διευκολύνσή σας αναζητήστε τα καταστήματα που παραμένουν ανοιχτά εδώ
Μασούτης:
Θα είναι ανοιχτά τα μόνο τα σούπερ μάρκετ στο ΑΕΡΟΔΡΟΜΙΟ "ΜΑΚΕΔΟΝΙΑ" 07:00-23:00 και στο MEDITERRANEAN COSMOS 11:00 - 20:00
ΑΒ Βασιλόπουλος:
Τα καταστήματα AB του δικτύου Λιανικής θα παραμείνουν ΚΛΕΙΣΤΑ την Κυριακή 21 Ιανουαρίου, εκτός των καταστημάτων Αγ. Δημήτριος Μetro Μall & Πειραιώς που θα λειτουργήσουν από 11.00πμ-20.00μμ.
MY MARKET
Την Κυριακή 21/1/2024 τα καταστήματα My market θα παραμείνουν κλειστά. Τα καταστήματα My market Local θα είναι ανοικτά 08:00-22:00.
Κρητικός
Μπορείτε να δείτε ποια καταστήματα της αλυσίδας θα είναι ανοιχτά την Κυριακή πατώντας εδώ
Πηγή: dnews.gr
Κατηγορία
Σούπερ Μάρκετ
στις
3:20 μ.μ.
|
Παρασκευή 24 Νοεμβρίου 2023
Κλείνει ένα από τα καταστήματά του ο Σκλαβενίτης.
Συγκεκριμένα, το κατάστημα που βρίσκεται στο εμπορικό κέντρο Athens Heart διανύει τις τελευταίες μέρες λειτουργίας του.
Ο χώρος που βρίσκεται επί της οδού Πειραιώς 180, θα μετατραπεί από την ιδιοκτήτρια Premia Properties σε σύγχρονο συγκρότημα γραφείων.
Όπως αναφέρει στην ανακοίνωση του ο Σκλαβενίτης: “Το Σάββατο 25 Νοεμβρίου 2023, είναι η τελευταία ημέρα λειτουργίας του Καταστήματός μας, επί της οδού Πειραιώς 180, στον Ταύρο.
Θα χαρούμε πολύ να συνεχίσουμε να σας εξυπηρετούμε στα πλησιέστερα Καταστήματά μας.”
Το ακίνητο συνολικής δόμησης 54.000 τ.μ. και εκμισθώσιμης επιφανείας 18.500 τ.μ. επί οικοπέδου επιφανείας 10.600 τ.μ. περιήλθε στην ιδιοκτησία της Premia τον περασμένο Νοέμβριο, έναντι 15,7 εκατομμυρίων.
Πηγή: dnews.gr
Κατηγορία
lidl
στις
6:51 π.μ.
|
Σάββατο 18 Νοεμβρίου 2023
Τελείωσαν οι προσφορές στα 1+1 στα σούπερ μάρκετ.
Η τακτική των σούπερ μάρκετ μέσα στο επόμενο διάστημα αναμένεται να διαφοροποιηθεί αρκετά όσον αφορά τις προσφορές αλλά παράλληλα και τα προϊόντα 1+1.
Όπως χαρακτηριστικά ανέφερε ο αρμόδιος υπουργός Κώστας Σκρέκας, το υπουργείο Ανάπτυξης αναμένεται να βάλει με ρύθμισή του ένα τέλος όσον αφορά στις προσφορές και στα προϊόντα 1+1 στα σούπερ μάρκετ.
Όλα όσα γνωρίζαμε έως τώρα γύρω από τη λειτουργία των σούπερ μάρκετ, καλό είναι να τα ξεχάσουμε, καθώς το υπουργείο Ανάπτυξης αναμένεται να φέρει αλλαγές, βάζοντας τέλος στις προσφορές και στα προϊόντα 1+1 που υπήρχαν μέχρι πρότινος.
Αλλαγή πολιτικής εφαρμόζεται στα σούπερ μάρκετ – Δείτε τις λεπτομέρειες
Τέλος στις προσφορές και τα προϊόντα 1+1 στα σούπερ μάρκετ θα βάλει με ρύθμισή του το υπουργείο Ανάπτυξης όπως είπε ο αρμόδιος υπουργός Κώστας Σκρέκας.
Ο υπουργός Ανάπτυξης Κώστας Σκρέκας, μιλώντας στο ραδιόφωνο του ΣΚΑΙ, τόνισε πως «παρατηρείται τα προϊόντα προσφορών είτε κατά μόνας είτε 1+1 είναι για μία περίοδο μίας εβδομάδας».
Πηγή: Newsme.gr
Κατηγορία
Σούπερ Μάρκετ
στις
12:28 μ.μ.
|
Τετάρτη 13 Σεπτεμβρίου 2023
Η αλυσίδα Σκλαβενίτης αυξάνει το τζίρο της και το μερίδιό της από χρονιά σε χρονιά και το 2022 να αγγίζει τα 4,5 δισεκατομμύρια ευρώ σε κύκλο εργασιών, καταγράφοντας ανάπτυξη 12% σε επίπεδο ομίλου.
Με αντίστοιχη ανάπτυξη στα επίπεδα του 12% κινήθηκε και η μητρική εταιρεία, η οποία διαχειρίζεται το δίκτυο των καταστημάτων της αλυσίδας στην Ελλάδα κάτι που πρακτικά σημαίνει ότι από τα 3,31 δισεκατομμύρια ευρώ του 2021 οι πωλήσεις της ανήλθαν στα 3,7 δισεκατομμύρια ευρώ το 2022.
Tην ίδια στιγμή η ελληνική αγορά σούπερ μάρκετ το 2022 κατέγραψε ανάπτυξη 5,8% σύμφωνα με την εταιρεία μετρήσεων αγοράς, IRI, γεγονός που φέρνει τον Σκλαβενίτη να έχει τον διπλάσιο ρυθμό ανάπτυξης από το σύνολο της αγοράς.
Η απόσταση μάλιστα που τον χωρίζει από τη δεύτερη αλυσίδα στη χώρα, ΑΒ Βασιλόπουλος, με κύκλο εργασιών στα 1,96 δισ. ευρώ και σύμφωνα με εκτιμήσεις κινήθηκε χαμηλότερα κατά -2% το 2022 κατερχόμενος στα 1,92 δισ., ανέρχεται πλέον στα επίπεδα των 2,5 δισεκατομμυρίων ευρώ.
Σούπερ μάρκετ Σκλαβενίτης: Δεν απέτρεψε βιοπραγία στις αποθήκες του στα Οινόφυρα
Για «βιαιοπραγία ενάντια σε εργαζόμενο στις αποθήκες του “Σκλαβενίτη” στα Οινόφυτα» κάνει λόγο σε ανακοίνωσή του το Συνδικάτο Τροφίμων και Ποτών Νομού Βοιωτίας. Όπως αναφέρει το Συνδικάτο στην ανακοίνωσή του, «την Πέμπτη 24/8 γίναμε αποδέκτες μιας καταγγελίας από συναδέλφους, που αφορούσε βιαιοπραγία ενάντια σε εργαζόμενο στις αποθήκες του Σκλαβενίτη στα Οινόφυτα (τμήμα ξηρού).
Πιο συγκεκριμένα, προϊστάμενος της αποθήκης έβρισε και γρονθοκόπησε συνάδελφό μας, χωρίς να γνωρίζουμε τι συνέχεια θα δινόταν, αν δεν έμπαινε άλλος συνάδελφος στη μέση για να τον σταματήσει».
«Το διευθυντικό δικαίωμα δεν είναι όπλο για επιθέσεις σε εργαζόμενους και ιδιαίτερα σε τμήματα της εργατικής τάξης που ενδεχομένως να θεωρούνται από κάποιους ως ασθενέστερα (βλ. μετανάστες). Πόσο περισσότερο όταν αυτές οι επιθέσεις αποκτούν τέτοια χαρακτηριστικά όπως αυτό που μας καταγγέλθηκε», τονίζει το Συνδικάτο, καλώντας «την εργοδοσία της επιχείρησης του “Σκλαβενίτη” να πάρει θέση για το συγκεκριμένο θέμα. Είναι σε γνώση της το συγκεκριμένο περιστατικό και αν ναι, σε τι ενέργειες προχώρησε;».
Σημειώνει επίσης ότι «τόσο για το συγκεκριμένο θέμα όσο και για άλλα που έχουν προκύψει το τελευταίο διάστημα (υπερωρίες, σοβαρό εργατικό ατύχημα, μετακίνηση εργαζομένων), ζητάμε άμεσα συνάντηση από την εργοδοσία της εταιρείας».
«Σε κάθε περίπτωση κάνουμε σαφές προς κάθε κατεύθυνση πως για τέτοιου είδους περιστατικά είμαστε ιδιαίτερα ευαίσθητοι», καταλήγει το Συνδικάτο.
Σούπερ μάρκετ: Νέες χρεώσεις από το e-shop της Σκλαβενίτης
Πλέον για αγορές έως 30 ευρώ από το eMarket, το ηλεκτρονικό κατάστημα της Σκλαβενίτης, η χρέωση είναι 5 ευρώ, για αγορές από 30 ευρώ έως 100 ευρώ η χρέωση είναι στα 2,5 ευρώ, ενώ δωρεάν, δηλαδή χωρίς χρέωση αποστολής, είναι οι αγορές από 100 ευρώ και άνω.
Η αξία του μέσου ηλεκτρονικού καλαθιού των σούπερ μάρκετ κυμαίνεται στα 77 ευρώ (πηγή: Convert Group), όταν η αξία του μέσου καλαθιού στο φυσικό δίκτυο είναι στα 20 ευρώ. Πριν από αυτή την αλλαγή στις χρεώσεις των ηλεκτρονικών παραδόσεων από τη Σκλαβενίτης, η αποστολή των παραγγελιών από το eshop της αλυσίδας ήταν δωρεάν για αγορές από 30 ευρώ και άνω ενώ υπήρχε χρέωση από 2 ευρώ έως 6 ευρώ, η οποία υπολογιζόταν βάσει χιλιομετρικής απόστασης από το κέντρο διανομής έως τον τόπο παράδοσης για αγορές κάτω των 30 ευρώ. Πλέον η χιλιομετρική απόσταση καταργήθηκε και η υπηρεσία της αποστολής χρεώνεται με βάση το ύψος της παραγγελίας.
Για ποιο λόγο όμως η αλυσίδα αποφάσισε να αλλάξει τις χρεώσεις στις παραδόσεις του eshop της; «Για να μπορέσουμε να έχουμε ποιοτικές υπηρεσίες». «Είναι μια πολύ δαπανηρή υπηρεσία και ζητάμε από τους πελάτες μας μια μικρή συμμετοχή, η οποία θα καλύπτει ένα πολύ μικρό μέρος του συνολικού κόστους της υπηρεσίας», σημειώνουν. Και συμπληρώνουν: «Πρόκειται για μια υπηρεσία πολύ υψηλού κόστους που έχει ιδιαίτερο αρνητικό αποτέλεσμα και στην Ελλάδα και σε όλες τις χώρες και για τη Σκλαβενίτης. Άρα δημιουργούμε αυτή τη νέα πολιτική για να μπορέσουμε να κρατήσουμε αυτές τις ποιοτικές υπηρεσίες και στο κομμάτι του e-commerce, που για εμάς είναι σημαντικό».
Το ηλεκτρονικό καλάθι των ελληνικών σούπερ μάρκετ αντιπροσωπεύει σήμερα το 3% του συνολικού τζίρου του κλάδου. Για τη Σκλαβενίτης, οι πηγές της οποίας δεν θέλησαν να αποκαλύψουν ποιο είναι το κόστος για την αλυσίδα από τις ηλεκτρονικές πωλήσεις και πόσο επιβαρύνεται από αυτές, οι online πωλήσεις κυμαίνονται στα 100 εκατ. ευρώ -ή πάνω από 1,2 εκατομμύρια ηλεκτρονικές παραγγελίες ετησίως- μέσω του eMarket και της efood και βαίνουν αυξανόμενες.
Όμως δεν είναι μόνο η αλυσίδα Σκλαβενίτης που υποστηρίζει ότι η online δραστηριότητα είναι κοστοβόρα και ζημιογόνα. Για την ανάγκη αύξησης των χρεώσεων των online παραδόσεων έχουν μιλήσει αρκετοί εκπρόσωποι εγχώριων αλυσίδων, που φέρνουν ως παράδειγμα την πολιτική που ακολουθούν διεθνείς παίκτες όπως η Tesco, η οποία χρεώνει τις παραδόσεις ανεξαρτήτως του ύψους της παραγγελίας.
Τα σχέδια Σκλαβενίτη για q-commerce και Κύπρο
Ο νούμερο ένας παίκτης του εγχώριου λιανεμπορίου τροφίμων της χώρας εισήλθε στην κυπριακή αγορά όταν απέκτησε το δίκτυο της Μαρινόπουλος. Σήμερα έχει παρουσία με δίκτυο 18 καταστημάτων λιανικής (σούπερ μάρκετ), η μεγαλύτερη κάλυψη εντοπίζεται στη Λευκωσία και ο ρυθμός ανάπτυξης των πωλήσεών της καταγράφει διψήφιο ποσοστό και κινείται πάνω από τον μέσο όρο της αγοράς.
Η ανάπτυξη του δικτύου των καταστημάτων λιανικής θα γίνει είτε μέσω οργανικής επέκτασης είτε μέσω εξαγοράς υπάρχοντος δικτύου, κάτι το οποίο δεν έχει αποφασιστεί ούτε υπάρχουν διαπραγματεύσεις με κάποια κυπριακή αλυσίδα, διευκρινίζουν οι ίδιες πηγές.
Πηγή: newsμε.gr
Σε μία ακόμα κίνηση «ματ» προχώρηση η αλυσίδα σούπερ μάρκετ Σκλαβενίτης καθώς προχώρησε στην εξαγορά της τοπικής αλυσίδας AS Αγορά με έδρα τη Λάρισα.
Η εταιρεία προχώρησε στην υπογραφή προσυμφώνου με την AS Αγορά, ενώ σύμφωνα με πληροφορίες η διαδικασία θα ολοκληρωθεί στους επόμενους μήνες. Η ΑS Αγορά, που αποτελεί το σήμα με το οποίο δραστηριοποιείται στην αγορά σούπερ μάρκετ η «Σανιδάς – Παπακωνσταντίνου ΙΚΕ» διαθέτει εννέα καταστήματα στη Λάρισα.
Η AS Σανίδας ξεκίνησε τη δραστηριότητά της στα τέλη του 2015, όταν άνοιξε το πρώτο κατάστημα λιανικής στον Αγ. Αθανάσιο. Ο κύκλος εργασιών της με βάση τα τελευταία διαθέσιμα οικονομικά αποτελέσματα του 2020 ανήλθε στα 10,35 εκατομμύρια ευρώ (9,08 εκατ. ευρώ το 2019) με τα αποτελέσματα προ φόρων να είναι 48,88 χιλιάδες ευρώ (44,5 χιλ. ευρώ το 2019).
Πηγή: dikaiologitika.gr
Συνεχίζεται η επιβολή πλαφόν από τα σούπερ μάρκετ και σε δεύτερο προϊόν εκτός του ηλιέλαιου...
Πρόκειται και κινήσεις προληπτικού χαρακτήρα, ωστόσο δείχνουν ότι οι μεγάλες επιχειρήσεις κινούνται φοβούμενες προβλήματα στην εφοδιαστική αλυσίδα, την ίδια ώρα που νωρίτερα σήμερα (22/3) σήμανε συναγερμός στα καταστήματα Σκλαβενίτη με μια ακόμη έκτακτη ανακοίνωση που προκάλεσε πανικό!
Του πλαφόν στις πωλήσεις αλεύρων και ηλιέλαιου στη λιανική, είχε προηγηθεί η επιβολή άτυπου πλαφόν κατά βάση στις πωλήσεις ηλιέλαιου από τις αλυσίδες χονδρικής, προκειμένου να εξυπηρετηθούν όλοι οι πελάτες τους από τον κλάδο κατά βάση της εστίασης.
Ειδικότερα, για αγορές από το ηλεκτρονικό κατάστημα του «Σκλαβενίτη», είτε αυτές γίνονται μέσω του eMarket, είτε μέσω του efood, υπάρχει πλαφόν μέχρι τέσσερις συσκευασίες για τους δημοφιλείς κωδικούς (αλεύρι για όλες τις χρήσεις) σε συγκεκριμένες μάρκες επώνυμων προϊόντων, καθώς και ιδιωτικής ετικέτας (Μαράτα). Πλαφόν επιβάλλεται (εμφανίζεται δηλαδή η ένδειξη «μέγιστη διαθέσιμη ποσότητα») και στις συσκευασίες των προσφορών (π.χ. 2 +1) πάλι για τους δημοφιλείς τύπους αλευριού, μέχρι δύο πολυσυσκευασίες ανά παραγγελία.
Ανάλογο πλαφόν εφαρμόζει η αλυσίδα στο ηλεκτρονικό της κατάστημα και σε ό,τι αφορά τις συσκευασίες ηλιέλαιου. Ο πελάτης μπορεί να παραγγείλει από κάθε κωδικό έως τέσσερα τεμάχια, είτε πρόκειται για συσκευασίες του ενός είτε πρόκειται για συσκευασίες των 2 λίτρων. Το πλαφόν ισχύει και για το ηλιέλαιο ιδιωτικής ετικέτας.
Στην αλυσίδα MyMarket επιβάλλεται πλαφόν στο ηλιέλαιο έως 4 τεμάχια για τις συσκευασίες του 1 και 2 λίτρων, ενώ για τις συσκευασίες των 5 λίτρων υπάρχει πλαφόν από μία έως τέσσερις συσκευασίες, αναλόγως της μάρκας. Παράλληλα, στο πιο φθηνό προϊόν η εταιρεία αφήνει τους καταναλωτές να ψωνίζουν μόνο ένα τεμάχιο.
Με την σειρά της και η αλυσίδα Market In έχει επιβάλει πλαφόν, με τους καταναλωτές να μπορούν να ψωνίζουν μέχρι ένα κωδικό ηλιέλαιου, ενώ στα άλευρα, έχει επιβληθεί πλαφόν μόνο για ένα κωδικό. Στα ηλεκτρονικά καταστήματα των λοιπών αλυσίδων δεν εμφανίζεται η επιβολή κάποιου πλαφόν, τουλάχιστον για την ώρα.
Τα απόνερα του πολέμου στην Ουκρανία φαίνεται πως έχουν κάνει την εμφάνισή τους στην Ελλάδα σε συνδυασμό βέβαια με τον πληθωρισμό.
Ήδη μεγάλη αλυσίδα σούπερ μάρκετ έχει βάλει πλαφόν στην πώληση ηλιέλαιου. Συγκεκριμένα, η αλυσίδα Σκλαβενίτης έβαλε πλαφ΄όν τις τέσσερις φιάλες και αυτό μόνο στο ηλεκτρονικό κατάστημα καθώς παρατηρήθηκε αυξημένη ζήτηση.
Σε ό,τι αφορά στα φυσικά καταστήματα της Σκλαβενίτης αλλά και των άλλων μεγάλων αλυσίδων, δεν έχει τεθεί μέχρι στιγμής κάποιος περιορισμός αν και έχουν κάνει την εμφάνιση τους οι πρώτες ελλείψεις στα ράφια.
Τόσο η ελληνική όσο και ευρωπαϊκή αγορά έχουν στραμμένο το βλέμμα τους στην έκβαση του πολέμου στην Ουκρανία η οποία έως και πρόσφατα κάλυπτε την συντριπτική πλειοψηφία των αναγκών της Γηραιάς ηπείρου σε ηλιέλαιο.
Η φύτευση του ηλιόσπορου, όπου από την επεξεργασία του προκύπτει το ηλιέλαιο, πραγματοποιείται από τα μέσα Μαρτίου έως τα μέσα Απριλίου οπότε το ενδεχόμενο συνέχισης των εχθροπραξιών για τουλάχιστον ένα μήνα θα σήμαινε εκτόξευση των τιμών όχι μόνο του ηλιελαίου αλλά και των άλλων ελαίων. Ήδη στην ελληνική αγορά η κρίση έχει συμπαρασύρει και τις τιμές χονδρικής του ελαιόλαδου κατά περίπου μισό ευρώ την περασμένη εβδομάδα.
dikaiologitika.gr
Κατηγορία
lidl
στις
11:05 π.μ.
|
Πέμπτη 23 Δεκεμβρίου 2021
Τις Παρασκευές, το ωράριο των σούπερ μάρκετ συνήθως είναι από τις 08:00 το πρωί έως τις 21:00. Τι ΄ώρα θα λειτουργήσουν την παραμονή πρωτοχρονιάς.
Ο Σκλαβενίτης, θα διατηρήσει το ίδιο ωράριο και για την παραμονή των Χριστουγέννων, ενώ την Παρασκευή 31/12, θα κλείσει στις 20:00.
Ο Βασιλόπουλος θα λειτουργήσει από τις 08:00 έως τις 20:00, ενώ τα My Market θα λειτουργήσουν έως τις 21:00, όπως δηλαδή τις καθημερινές.
Τα Lidl, έχουν την απαραίτητη υποσημείωση ότι μπορεί να υπάρχουν διαφοροποιήσεις την Παρασκευή, με το ωράριο λειτουργίας να αφορά μέχρι στιγμής το διάστημα 08:00-21:00
dikaiologitika.gr
Κατηγορία
lidl
στις
1:05 μ.μ.
|
Δευτέρα 26 Ιουλίου 2021
Αλλαγές σε σχέση με την προηγούμενη εβδομάδα θα λειτουργήσουν και την εβδομάδα από τις 6 έως τις 31 Ιουλίου σούπερ μάρκετ , μίνι μάρκετ, φούρνοι, κρεοπωλεία, ιχθυοπωλεία, ζαχαροπλαστεία), φαρμακεία, πρατήρια υγρών καυσίμων, pet shop, καθαριστήρια, καταστήματα πώλησης καπνικών/ατμιστικών προϊόντων.
Αυτό προβλέπει η απόφαση που δημοσιεύτηκε σε ΦΕΚ.
Κατηγορία
lidl
στις
2:13 μ.μ.
|
Τρίτη 16 Μαρτίου 2021
Τώρα αρχίζει ο πραγματικός «πόλεμος». Οι αλυσίδες πώλησης ηλεκτρικών ειδών έχουν ήδη ξεκινήσει να «φορτώνουν» τα καταστήματά τους με προϊόντα Σούπερ μάρκετ.
Κατηγορία
Σκλαβενίτης
στις
10:41 π.μ.
|
Σάββατο 27 Φεβρουαρίου 2021
Μπορεί η διοίκηση του Σκλαβενίτη να ήταν σε επαφές με την αμερικανική εταιρεία, CVC Capital για την εξαγορά των σούπερ μάρκετ, ωστόσο η απόλυτη ανατροπή έγινε και η συμφωνία… ναυάγησε!
Αυτό σημαίνει ότι η επιχείρηση παραμένει ως έχει, με τις τράπεζες να έχουν κυρίαρχο ρόλο και η αναζήτηση επενδυτών συνεχίζεται!
Το αμερικανικό fund CVC Capital είναι ένα από τα μεγαλύτερα fund στον κόσμο Διαχειρίζεται κεφάλαια ύψους 80 δισ. δολαρίων και κατέθεσε προσφορά για την εξαγορά ενός από τους ισχυρότερους ομίλους τροφίμων στην Ελλάδα σε επίπεδο σημάτων και ιστορίας.
H Vivartia έχει κάτω από την ομπρέλα της αναγνωρίσιμα σήματα και εταιρείες όπως οι ΔΕΛΤΑ, Goody’s, Everest, Μπάμπα Στάθης, Χρυσή Ζύμη, Flocafe κ.α.
Μέχρι στιγμής δεν έχουν γίνει γνωστοί οι όροι της προσφοράς, πληροφορίες, όμως, αναφέρουν ότι δεν περιλαμβάνει κάποιο κούρεμα για τα τραπεζικά δάνεια της Vivartia,που ανέρχονται σε 425 εκατ. ευρώ.
Το 2019 ο όμιλος τροφίμων πραγματοποίησε πωλήσεις 622 εκατ ευρώ από 606 εκατ, το 2018 και ebitda 68,7 εκατ. από 59,1 εκατ. ευρώ.
Η νέα πρόταση των Αμερικανών, οι οποίοι είναι και οι μόνοι, που ενδιαφέρονται να εξαγοράσουν το 80% του ασφαλιστικού βραχίονα της ΕΤΕ, αναμένεται να κατατεθεί μετά και την ανάγνωση του επικαιροποιημένου business plan.
Η CVC Capital Partners με επικεφαλής τους Donald MacKenzie, Steve Koltes και Rolly Van Rappard είναι μία από τις μεγαλύτερες εταιρείας διαχειρίσεως κεφαλαίων (private equity) στον κόσμο.
Η CVC απέκτησε, νωρίτερα φέτος, σημαντικό μειοψηφικό μερίδιο στην Skroutz ενώ εξαγόρασε από την τουρκική D-Marin του ομίλου Dogus τις μαρίνες Φλοίσβου, Ζέας, Λευκάδας και Γουνιών Κέρκυρας.
Σκλαβενίτης: Η νέα αλυσίδα που τον απειλεί
Την αποχώρηση των Super market ΚΡΗΤΙΚΟΣ από τον ΕΛΟΜΑΣ, ανακοίνωσε η ΚΡΗΤΙΚΟΣ, η οποία θα προχωρήσει επίσης στην απορρόφηση του δικτύου καταστημάτων της CRM Αριάδνη στην Κρήτη.
Όπως σημειώνει η εταιρεία σε σχετική ανακοίνωση, τα Super market ΚΡΗΤΙΚΟΣ, μετά από μια δεκαετή, πολύ επιτυχημένη και δημιουργική σύμπλευση με την οικογένεια του ΕΛΟΜΑΣ, από 1/1/2021 συνεχίζουν αυτόνομα ως ΑΝΕΔΗΚ ΚΡΗΤΙΚΟΣ με σκοπό να φτάσουν σε ακόμη περισσότερες γειτονιές σε όλη την Ελλάδα.
Με δυνατό πλάνο προσφορών σε όλα τα είδη του νοικοκυριού, κάθε μέρα, όλο το χρόνο.
Με νέα εταιρική ταυτότητα η οποία εμπνέεται από τη σπείρα, κεντρικό στοιχείο του λογοτύπου, αλλά και από τα παραδοσιακά μοτίβα στις συσκευασίες και τον διάκοσμο των παραδοσιακών παντοπωλείων δίνοντας έμφαση στην ανάδειξη της μαναβικής ως τη φρουταγορά της γειτονιάς.
Στην ίδια ανακοίνωση υπογραμμίζεται: «Με αυτόν τον τρόπο, εκφράζονται οι βασικές αξίες της ΚΡΗΤΙΚΟΣ: η αυθεντικότητα, η ποιότητα, η οικονομία, η εμπιστοσύνη, η προσωπική φροντίδα και εξυπηρέτηση.
με νέα σύγχρονα κανάλια επικοινωνίας με τους πελάτες μας
με ολοένα αυξανόμενη γκάμα προϊόντων ιδιωτικής ετικέτας
με την καλύτερη σχέση ποιότητας-τιμής
με τα επιλεγμένα προϊόντα Ελλήνων παραγωγών «Θησαυροί της Ελλάδας”
με ενέργειες επιβράβευσης της εμπιστοσύνης των πελατών, μέσω της κάρτας Club
Με καινοτόμες δράσεις εξελίσσει διαρκώς τις υπηρεσίες και τα προϊόντα της ώστε να είναι με τον καλύτερο δυνατό τρόπο… κάθε μέρα δίπλα σας».
Ταυτόχρονα, η ΚΡΗΤΙΚΟΣ υλοποιώντας το επενδυτικό και αναπτυξιακό της πλάνο, προέβη στην απόκτηση ποσοστού 49% της θυγατρικής «CRETAN RETAIL MANAGEMENT ΠΑΝΤΟΠΩΛΕΙΑ ΚΡΗΤΗΣ Α.Ε.», με διακριτικό τίτλο «C.R.M. – ΠΑΝΤΟΠΩΛΕΙΑ ΚΡΗΤΗΣ Α.Ε.», η οποία εδρεύει στους Μαλάδες Ηρακλείου Κρήτης εξυπηρετώντας πάνω από 140 καταστήματα και κατέχοντας πλέον το 100% των μετοχών της.
Με την κίνησή αυτή προσβλέπει στην ενίσχυση της παρουσίας της σε ολόκληρη την Περιφέρεια της Κρήτης μέσα από το επιτυχημένο μοντέλο της C.R.M.ΑΡΙΑΔΝΗ επεκτείνοντας το δίκτυο της τόσο στην συγκεκριμένη περιοχή όσο και σε άλλα σημεία στην Ελλάδα.
Με την απορρόφηση της CRM, η ΚΡΗΤΙΚΟΣ θα δραστηριοποιείται σε 27 νομούς της χώρας, ενώ θα αριθμεί πάνω, από 370 καταστήματα, 6 κέντρα διανομής και περισσότερους από 2.500 εργαζόμενους. Στόχος της είναι το 2021 να ξεπεράσει τα 400.000.000 εκατ. ευρώ σε τζίρο.
Σκλαβενίτης: Και ο φόβος από το εξωτερικό!
Μια νέα προσθήκη έρχεται στον χώρο των σούπερ μάρκετ, καθώς στη χώρα μας θα δούμε πασίγνωστη αλυσίδα από τη Μεγάλη Βρετανία!
Μέσω της Ελλάδας και της Ιταλίας φιλοδοξεί να τριπλασιάσει τις πωλήσεις της αλλά και τα κέρδη της, η Βρετανική αλυσίδα εκπτωτικών προϊόντων Poundland σε βάθος δεκαετίας.
Η συγκεκριμένη αλυσίδα είναι γνωστή ως τα «σούπερ μάρκετ των φτωχών» και όπως όλα δείχνουν, σύμφωνα με δημοσίευμα των Financial Times, έρχεται και στην Ελλάδα μέσω της θυγατρικής εταιρείας Pepco.
Υψηλόβαθμο στέλεχος της Poundland, ο Άντι Μποντ, ανέφερε στους Financial Times πως: «Υπάρχουν πολλοί πελάτες που θα ήθελαν τις προσφορές μας, επειδή η αγορά του εκπτωτικού λιανεμπορίου είναι λιγότερο ανεπτυγμένη στην περιοχή».
Η Poudland δραστηριοποιείται στον κλάδο των καταναλωτικών αγαθών και του λιανεμπορίου και ιδρύθηκε το 1990 ενώ από την αρχή του 2019 έχει εγκαινιάσει 300 νέα καταστήματα στην κεντρική και ανατολική Ευρώπη.
Η θυγατρική Pepco, μέσω της οποία η Poudland θα «προσγειωθεί» στην Ελλάδα και την Ιταλία, ειδικεύεται στα είδη ένδυσης και οικιακής χρήσης, παρέχοντας τα προϊόντα της σε ανταγωνιστικές τιμές.
Πηγή: xdristika.gr
Κατηγορία
lidl
στις
7:02 π.μ.
|
Παρασκευή 26 Φεβρουαρίου 2021
Αποφασισμένοι να παραμείνουν στην κορυφή των εργασιακών συνθηκών είναι οι ιδιοκτήτες των Lidl, που αναδείχθηκαν καλύτεροι εργοδότες σε Ελλάδα και Ευρώπη.
To 2020 ήταν μια από τις πιο ιδιαίτερες χρονιές των τελευταίων δεκαετιών. Τόσο σε ατομικό όσο σε επαγγελματικό και κοινωνικό επίπεδο όλος ο πλανήτης αναγκάστηκε να προσαρμοστεί στις νέες συνθήκες που όρισε η πανδημία.
Άλλοι με μεγαλύτερη δυσκολία και κάμποσα πισωγυρίσματα και άλλοι πιο εύκολα κατάφεραν να βρουν τα πατήματά τους στη νέα πραγματικότητα.
Υπήρχαν, όμως, άνθρωποι και εταιρείες που όχι μόνο δεν επηρεάστηκαν αρνητικά από την πανδημία αλλά κατάφεραν για μια ακόμη χρονιά να βραβευτούν για αυτό που τόσα χρόνια τις κάνει να ξεχωρίζουν.
Μία από αυτές τις εταιρείες είναι η Lidl Ελλάς, η οποία βραβεύεται για 5η συνεχόμενη χρονιά ως Κορυφαίος Εργοδότης σε Ελλάδα και Ευρώπη από τον διεθνώς αναγνωρισμένο οργανισμό Top Employers Institute.
Το βραβείο αυτό το παίρνουν εταιρείες-εργοδότες που υποστηρίζουν τους εργαζομένους τους, που προσφέρουν αμοιβές άνω του μέσου όρου της αγοράς και παροχές, διαθέτουν εταιρική κουλτούρα, ενώ ταυτόχρονα δίνουν ευκαιρίες εκπαίδευσης και ανάπτυξης στο εργατικό τους δυναμικό.
Οι εταιρίες που λαμβάνουν την πιστοποίηση Top Employer βάζουν τους εργαζομένους τους στο επίκεντρο της επιχειρηματικής δράσης τους και εξασφαλίζουν για εκείνους ένα υποδειγματικό περιβάλλον εργασίας.
Τη φετινή χρονιά, το Top Employers Institute εντόπισε και βράβευσε πάνω από 1.600 κορυφαίους εργοδότες από 120 χώρες.
Πάμε να δούμε αναλυτικά, ποια είναι τα σημεία που οδήγησαν τη Lidl Ελλάς στην συγκεκριμένη βράβευση:
1. H στρατηγική επένδυση σε θέματα εκπαίδευσης και ανάπτυξης των εργαζομένων. Με προσεκτικά βήματα, συνοχή και συνέχεια, ώστε όλες οι ομάδες εργαζομένων να έχουν στη διάθεσή τους τόσο τα εργαλεία όσο και τις ευκαιρίες: από online συστήματα εκπαίδευσης για τους εργαζομένους στα καταστήματα και τις αποθήκες, μέχρι προγράμματα ανάπτυξης ηγετών νέας γενιάς και πρόσβαση στην πλατφόρμα του LinkedIn Learning.
2. H συνεχής επένδυση στην ευημερία των εργαζομένων. Ειδικά κατά τη διάρκεια της πανδημίας, είναι μέλημα της εταιρίας να εξασφαλίσει την υγεία και την ασφάλειά τους.
3. Tο digitalization των HR διαδικασιών και οι νέοι τρόποι εργασίας, γεγονός που επιτεύχθηκε με την άμεση μετάβαση σε μία συνθήκη εξ αποστάσεως εργασίας – και γρήγορης προσαρμογής.
Παρά τις συνεχείς διακρίσεις και τα βραβεία η Lidl Eλλάς δεν επαναπαύεται. Για αυτό, η Διεύθυνση Ανθρωπίνου Δυναμικού της όπως κάθε χρόνο, έτσι και φέτος, θα επενδύσει περισσότερο από 1 εκατομμύριο ευρώ στην εκπαίδευση και ανάπτυξη των εργαζομένων της, και πάνω από 4 εκατομμύρια ευρώ σε προγράμματα και δράσεις ευημερίας για τους εργαζομένους της.
Ακόμη προγραμματίζει νέες προσλήψεις σε μία πληθώρα θέσεων εργασίας σε καταστήματα, logistics centers και γραφεία, ενδυναμώνοντας περαιτέρω την παρουσία της στην ελληνική αγορά λιανεμπορίου και διατηρώντας σταθερούς μισθούς στο ακέραιο, οι οποίοι βρίσκονται σε επίπεδα άνω του μέσου όρου της αγοράς. Μέλημα της εταιρίας είναι άλλωστε να ενισχύσει το αίσθημα της εργασιακής ασφάλειας, ακόμη και σε συνθήκες αβεβαιότητας.
Από τον Μάρτιο του 2020 μέχρι και σήμερα, η εταιρία έθεσε ως βασική προτεραιότητα τη σωματική και ψυχική υγεία των εργαζομένων, ειδικά αυτών στην πρώτη γραμμή. Γι’ αυτό κι διατηρεί ενεργή 24ωρη γραμμή υποστήριξης, ενώ τους τελευταίους 12 μήνες έχει δώσει πάνω από 6.000.000€ και στους 6.400 εργαζομένους της σε επιπρόσθετες παροχές, υπό τη μορφή διατακτικών τροφίμων.
Lidl: Οι μελλοντικοί στόχοι
Με το βλέμμα στο μέλλον, η Lidl Ελλας θέτει δύο προτεραιότητες για το 2021: Τα θέματα Diversity and Inclusion και το πρόγραμμα διττής εκπαίδευσης. Ας τα δούμε, αναλυτικότερα.
Αναφορικά με θέματα Diversity & Inclusion, στην εταιρία υπάρχουν 40% γυναίκες σε επίπεδο Μελών της Διοίκησης, 66% γυναίκες στο σύνολο του εργατικού δυναμικού, με ίσο μισθό με τους άνδρες συναδέλφους τους σε όλα τα ιεραρχικά επίπεδα. Η εταιρία εστιάζει πλέον στην περαιτέρω ενδυνάμωση των γυναικών στελεχών και στην ενίσχυση των δυνατοτήτων εξέλιξης εντός της εταιρείας.
Τέλος, ετοιμάζει ένα πρόγραμμα διττής εκπαίδευσης για απόφοιτους δευτεροβάθμιας εκπαίδευσης – το πρώτο του είδους του στην Ελλάδα. Στόχος είναι η στήριξη των νέων ανθρώπων ώστε να ενταχθούν πιο γρήγορα και πιο αποτελεσματικά στην αγορά εργασίας, εξασφαλίζοντας υψηλές απολαβές και γρήγορη εξέλιξη.
Είναι εμφανές, πως η Lidl Ελλάς έχει βάλει τις βάσεις για να κερδίζει για χρόνια το συγκεκριμένο βραβείο αποδεικνύοντας εμπράκτως πως οι άνθρωποί της αποτελούν το επίκεντρο της εταιρικής στρατηγικής της.
Lidl: Απίστευτη κίνηση
Στην ποιότητα ποντάρει πλέον η γνωστή αλυσίδα σούπερ μάρκετ, επιχειρώντας να κερδίσει ακόμα περισσότερο τους καταναλωτές και να χτυπήσει τον ανταγωνισμό. Δείτε στο xristika.gr τη νέα κίνηση του LIDL.
Σε συνεργασία με τους εταίρους της, η Lidl αναπτύσσει το πρώτο πρότυπο πιστοποίησης αγροκαλλιέργειας που εστιάζει στη βιοποικιλότητα για τη συμβατική παραγωγή φρούτων και λαχανικών. Θα καταστεί διαθέσιμο για όλους τους παραγωγούς σε συνδυασμό με την ήδη καθιερωμένη πιστοποίηση του Προτύπου Ολοκληρωμένης Διασφάλισης Φάρμας GLOBALG.A.P. (GLOBALG.A.P. IFA), μέχρι τα τέλη του 2021.
Με αυτόν τον τρόπο, η Lidl προωθεί ενεργά την προστασία της βιοποικιλότητας στο πλαίσιο της στρατηγικής της για τη βιωσιμότητα.
Η απώλεια της βιοποικιλότητας αποτελεί τεράστιο κίνδυνο για τα οικοσυστήματα. Ως προμηθευτής τροφίμων, χημικών καλλυντικών και Non-Food προϊόντων, η Lidl γνωρίζει ότι φέρει μερίδιο ευθύνης σχετικά με τη διατήρηση των οικοσυστημάτων.
«Η βιοποικιλότητα και τα υγιή οικοσυστήματα συνιστούν την απαραίτητη βάση για μία πλούσια γκάμα προϊόντων, ιδίως όσον αφορά στην παραγωγή φρούτων και λαχανικών. Με την προστασία τους, δεν θέτουμε απλώς τις βάσεις για μία σειρά προϊόντων υψηλής ποιότητας, αλλά παράλληλα εξασφαλίζουμε και συγκομιδές υψηλής απόδοσης», επισήμανε ο Ιωάννης Καρανάτσιος, Mέλος Διοίκησης, Διεύθυνση Αγορών της Lidl Ελλάς.
Η Lidl συνεργάζεται με διεθνώς καταξιωμένους, ειδικούς στον τομέα των βιώσιμων συστημάτων τροφίμων και της αγροκαλλιέργειας με σκοπό τη σχεδίαση ενός πρόσθετου στοιχείου για την προώθηση της βιοποικιλότητας στη συμβατική γεωργία. Το ενδιαφέρον εστιάζεται στην Ευρώπη.
Μεταξύ των εταίρων της Lidl είναι η Sustainable Food Systems GmbH (SFS) στον ρόλο του ηγέτη του έργου, καθώς και το Global Nature Fund, η Bioland, το Lake Constance Foundation, εκπρόσωποι παραγωγών γεωργικών προϊόντων, καθώς και το Πανεπιστήμιο Nürtingen-Geislingen. Aυτή η πολυμερής προσέγγιση λαμβάνει υπόψη διαφορετικές οπτικές γωνίες, γεγονός που υπόσχεται μεγαλύτερη αποδοχή. Η νέα αυτή προσθήκη, υπό τη διαχείριση του GLOBALG.A.P., σχεδιάζεται λεπτομερώς για όλους τους συμμετέχοντες της αγοράς, από τους παραγωγούς μέχρι τους διανομείς.
«Η πρωτοβουλία της Lidl για την ενσωμάτωση της βιοποικιλότητας στην παραγωγή φρούτων και λαχανικών είναι απόλυτα εναρμονισμένη με το όραμα του GLOBALG.A.P. για την ενίσχυση της ασφαλούς και υπεύθυνης παραγωγής τροφίμων σε παγκόσμιο επίπεδο», δήλωσε ο Kristian Moeller, Managing Director του GLOBALG.A.P.
Το Πρότυπο Ολοκληρωμένης Διασφάλισης Φάρμας GLOBALG.A.P. (GLOBALG.A.P. IFA), αφορά στις καλές γεωργικές πρακτικές για κάθε μορφή γεωργικής παραγωγής. Με την προσθήκη της βιοποικιλότητας, οι παραγωγοί φρούτων και λαχανικών θα δέχονται έλεγχο για τις γεωργικές πρακτικές που ακολουθούν σε σχέση με τη διατήρηση της βιοποικιλότητας ως μέρος του ετήσιου ελέγχου IFA.
Με το αποτέλεσμα του ανεξάρτητου ελέγχου από εξουσιοδοτημένους ελεγκτές, οι παραγωγοί θα είναι σε θέση να καταστήσουν ορατή τη δέσμευσή τους προς όλους τους λιανεμπόρους τροφίμων. Προκειμένου αυτό το φιλόδοξο πρότυπο πιστοποίησης να υλοποιηθεί από κοινού με τους καλλιεργητές, προσφέρονται, εάν χρειαστεί, κατάλληλα υποστηρικτικά μέτρα, όπως εκπαιδεύσεις.
Το περιβαλλοντικό ίδρυμα Global Nature Fund (GNF) προσφέρει την πολυετή εμπειρία του αναφορικά με τα πρότυπα πιστοποίησης και τη συνεργασία με εταιρίες στον τομέα των τροφίμων για τη βελτίωση της προστασίας της βιοποικιλότητας.
Το νέο αυτό στοιχείο έρχεται να προστεθεί στα υφιστάμενα μέτρα για τη διατήρηση της βιοποικιλότητας. Αυτά περιλαμβάνουν την γκάμα βιολογικών τροφίμων και τα προϊόντα ιδιωτικής ετικέτας της Lidl με την επωνυμία Bio Organic.
Lidl: Άσχημα νέα για Βασιλόπουλο, Σκλαβενίτη και Μασούτη
Σαν… βόμβα έσκασε η είδηση ότι τα Lidl, κερδίζουν την πρωτιά σε μια πολύ σημαντική κατηγορία.
Η Lidl Ελλάς βραβεύτηκε για 5η συνεχόμενη χρονιά, από τον διεθνώς αναγνωρισμένο οργανισμό Top Employers Institute, με τον τίτλο του Κορυφαίου Εργοδότη, σε Ελλάδα και Ευρώπη για την υποστήριξη προς τους εργαζομένους της, για τις αμοιβές και παροχές, για την εταιρική κουλτούρα, αλλά και για τις ευκαιρίες εκπαίδευσης και ανάπτυξης που τους προσφέρει.
Οι εταιρίες που λαμβάνουν την πιστοποίηση Top Employer επιδιώκουν να θέτουν τους εργαζομένους τους στο επίκεντρο της επιχειρηματικής δράσης τους και να εξασφαλίζουν για εκείνους ένα υποδειγματικό περιβάλλον εργασίας.
Τη φετινή χρονιά, το Top Employers Institute εντόπισε και βράβευσε πάνω από 1.600 κορυφαίους εργοδότες από 120 χώρες και εδάφη σε 5 ηπείρους.
«Φέτος, είναι η 5η συνεχόμενη χρονιά που πιστοποιούμαστε ως Top Employer. Το 2020 ήταν μια χρονιά διαφορετική, ιδιαίτερα απαιτητική για όλους μας. Όλοι οι εργαζόμενοί μας, στα καταστήματα, στα logistics centers και στα γραφεία, έπρεπε να προσαρμοστούν στις νέες συνθήκες – η κάθε ομάδα με διαφορετικό τρόπο. Και το καταφέραμε. Διασφαλίσαμε ένα ασφαλές, υγιές εργασιακό περιβάλλον, διατηρήσαμε τις θέσεις εργασίας και τους μισθούς, και επιβραβεύσαμε τους πάνω από 6.400 εργαζομένους μας με επιπρόσθετες παροχές συνολικού ύψους 6 εκατ. ευρώ. Όλα αυτά, κι η συνεχής βελτίωση σε θέματα προσωπικού για τα οποία φροντίζει η ομάδα της Διεύθυνσης Ανθρώπινου Δυναμικού, είναι που μας εξασφάλισε μία τόσο σημαντική αναγνώριση για ακόμη μία χρονιά», δήλωσε η Νικολέττα Κολομπούρδα, HR Director & Member of the Board της Lidl Ελλάς.
Για τον David Plink, CEO της Top Employers Institute, «το 2020 θα μείνει στην ιστορία ως η χρονιά με τις μεγαλύτερες προκλήσεις για το επιχειρείν. Σε αυτό το πλαίσιο, η Lidl Ελλάς μπορεί να είναι ιδιαίτερα περήφανη για το βραβείο Top Employer 2021. Είναι μία λαμπρή απόδειξη ότι η Lidl Ελλάς τοποθετεί την ευημερία των εργαζομένων της στην κορυφή των προτεραιοτήτων της.
Η Διεύθυνση Ανθρωπίνου Δυναμικού της Lidl Ελλάς όπως κάθε χρόνο, έτσι και φέτος, θα επενδύσει περισσότερο από 1 εκατομμύριο ευρώ στην εκπαίδευση και ανάπτυξη των εργαζομένων της, και πάνω από 4 εκατομμύρια ευρώ σε προγράμματα και δράσεις ευημερίας για τους εργαζομένους της. Με γνώμονα τους εργαζομένους της, στόχος της είναι η περαιτέρω διαμόρφωση ενός ασφαλούς και αισιόδοξου περιβάλλοντος εργασίας, η εξασφάλιση ίσων ευκαιριών εξέλιξης και ανάπτυξης κι η αναγνώριση της απόδοσης με αντικειμενικά και αξιοκρατικά κριτήρια.
Ακόμη προγραμματίζει νέες προσλήψεις σε μία πληθώρα θέσεων εργασίας σε καταστήματα, logistics centers και γραφεία, ενδυναμώνοντας περαιτέρω την παρουσία της στην ελληνική αγορά λιανεμπορίου µε στόχο να παραμείνει εργοδότης επιλογής, με σταθερότητα και υπευθυνότητα.
Πηγή: xristika.gr
.jpg)
